Chief Technical Officer
C2M Group ищет
Chief Technical Officer
C2M Group ищет
Сергей
СEO C2M Group
Мы — группа компаний, работающая на рынке рекламных сервисов 5 лет

В составе группы у нас есть свои партнерские сети, работающие на базе собственных разработок, а также программное решение для создания партнерской сети у клиента

На данный момент мы нацелены на функциональное развитие наших решений,
для чего мы проводим сегментацию команд и донабор в отдельные команды фокусно развивающие свои продукты

Именно поэтому мы ищем Chief Technical Officer, чтобы укрепить нашу команду и продолжить успешно воплощать амбициозные проекты
Что предстоит делать
Управление и развитие
Управление
технологической частью разработки продукта и техдолгом
Планирование
приоритизация выполнения задач и оценка трудозатрат
Реализация
нового функционала совместно с бизнесом
Поиск и оптимизация
технологических/продуктовых решений под запросы бизнеса
команды разработки: найм, адаптация, развитие, управление эффективностью
Что предстоит делать?
Управление и развитие
Планирование
Управление
технологической частью разработки продукта и техдолгом
Поиск и оптимизация
технологических/продуктовых решений под запросы бизнеса
Реализация
нового функционала совместно с бизнесом
команды разработки: найм, адаптация, развитие, управление эффективностью
приоритизация выполнения задач и оценка трудозатрат
Какие умения нужны
Опыт работы
Владеешь hands-on
Опыт в проектировании
Понимание процессов
Ответственный
технологий машинного обучения
(мы используем в одном из модулей), MLOps
Доводишь начатые дела до конца и соблюдаешь дедлайны
в роли СТО в продуктовых IT/Digital компаниях от 3-х лет
подходом в области разработки и настройки DevOps-процессов
Открытость к диалогу
архитектуры высоконагруженных систем
Не боишься признавать свои ошибки, ошибки команды и готов учиться вместе
с нами
Инициативный
Командный
в предложении улучшений и оптимизации процессов
Выстраиваешь диалог с коллективом, уметь слушать, слышать и говорить
Hard Skills
Soft Skills
Декомпозируешь
весь объем работы на отдельные
задачи для дальнейшей презентации
их стейкхолдерам и членам команды.
Расставляешь приоритеты
правильно выстраиваешь деятельность (как свою так и деятельность команды)
Какие умения нужны
Опыт работы
Владеешь hands-on
Опыт в проектировании
Понимание процессов
Ответственный
технологий машинного обучения
(мы используем в одном из модулей), MLOps
Доводишь начатые дела до конца и соблюдаешь дедлайны
в роли СТО в продуктовых IT/Digital компаниях от 3-х лет
подходом в области разработки и настройки DevOps-процессов
Открытость к диалогу
архитектуры высоконагруженных систем
Не боишься признавать свои ошибки, ошибки команды и готов учиться вместе с нами
Инициативный
Командный
в предложении улучшений и оптимизации процессов
Выстраиваешь диалог с коллективом, уметь слушать, слышать и говорить
Hard Skills
Soft Skills
Декомпозируешь
весь объем работы на отдельные
задачи для дальнейшей презентации
их стейкхолдерам и членам команды.
Расставляешь приоритеты
правильно выстраиваешь деятельность (как свою
так и деятельность команды)
Одно удовольствие
Работа с нами
Работа с нами
Одно удовольствие
Мобильность
Мобильность
Работа из любой точки мира удаленно.
Если живешь в Москве или Белграде — двери офисов столиц всегда открыты для тебя
Работа из любой точки мира удаленно.
Команда
Свобода
Крутые профессионалы, которые обмениваются опытом каждую неделю

Мы даем возможность расти и развиваться вместе с компанией

Ждем тебя
в нашу команду
По всем дополнительным вопросам пиши нашему HR-менеджеру в Telegram
и жди приглашения на интервью
Оставь заявку
© 2023 Click2money